Monteur-Toezichthouder Hoogspanning

Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doen

Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. Kijk naar al die windmolens of zonnepanelen. Steeds meer huishoudens en bedrijven leveren energie terug aan het net en wij maken het net daar geschikt voor.

Voor ons team in Zeeland zijn we op zoek naar een Monteur Hoogspanningstechniek met als hoofdtaak het toezicht houden op een veilige werkomgeving bij de uitvoering van werkzaamheden in de hoogspanning.

Hoofdtaken:

- Je houdt toezicht op het veilige verloop en uitvoering van de (elektrotechnische) werkzaamheden en je bent het eerste aanspreekpunt bij schade en ongevallen;

- Je bent als eerste en als laatste persoon op de locatie. Je bent verantwoordelijk voor de opening en afsluiting van de locatie en de controle van de hekken en toegangsroutes;

- Je controleert nieuwe medewerkers op legitimatie en VCA en registreert de aanwezig medewerkers;

- Je rapporteert mondeling en schriftelijk over de situatie ter plekke, over de voortgang en geleverde kwaliteit;

- Je zorgt voor goederenontvangst met de bijbehorende administratie.

Je werkt binnen, maar ook veel buiten. Lekker die afwisseling! Bovendien doe je belangrijk werk, want zonder jou geen stroom. Maar bovenal kies je voor de toekomst. Voor jezelf. En voor de wereld om je heen. Hoe meer je doet, hoe beter én breder inzetbaar je wordt.Jouw sterke punten

Worden we blij van

Veiligheid en nauwkeurigheid staan bij jou hoog in het vaandel.

Je bent gefocust, oplossingsgericht en bent een echte teamplayer.

Een hands-on en servicegerichte instelling en een flexibele werkhouding passen bij jou. Je kunt je moeiteloos aanpassen aan de werkmethoden van onze opdrachtgevers.

Wat jou verder onze nieuwe Monteur-Toezichthouder Hoogspanning maakt?

· Diploma MBO Elektrotechniek niveau 3;

· BEI-BHS en BEI-BLS Vakbekwaam Persoon (VP);

· Kennis, ervaring en vaardigheden in het vakgebied;

· Bereidheid om aanvullende opleidingen te volgen op gebied van hoogspanning;

· VCA-VOL certificaat;

· Rijbewijs B (E);

· Certificaat Bedrijfshulpverlening (BHV).Een goed team

Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Primair Zeeland van de afdeling Zakelijk complex. Een groep van 25 aanpakkers, doeners en probleemoplossers. Harde werkers en harde lachers. Een team dat altijd vooruit denkt over de te nemen stappen, waarbij veiligheid en zonder angst kunnen werken vooropstaan.Mooie arbeidsvoorwaarden

Die wil je hebben

Wij verwachten veel van jou, maar jij mag ook veel van ons verwachten. Wat je krijgt? Dat zie je hier.

· Je salaris wordt, afhankelijk van kennis en ervaring, max €4053,- bruto per maand als je 40 uur per week werkt.

· Je krijgt per jaar 24,5 vakantiedagen plus een Persoonlijk Budget. Je kan hiermee extra vrije dagen kopen, kiezen voor extra salaris of dit juist gebruiken als aanvulling van je pensioen. Het Persoonlijk Budget bedraagt 24% van je brutosalaris (max €972), met inbegrip van 8% vakantiegeld.

· Je bouwt prima pensioen bij het ABP op, waarvan 70% van de premie wordt betaald door Stedin.

· Je hebt allerlei trainings- en opleidingsmogelijkheden, want we investeren graag in jou.

· Je gaat genieten van een fijne balans tussen werk en privé. Werk is belangrijk, maar thuis ook.

· Je krijgt een laptop en telefoon. Liever je eigen telefoon gebruiken? Dan kun je kiezen voor de Bring Your Own Device vergoeding. Ook nog eens duurzamer!

· Omdat je veel buiten werkt mis je de gratis koffie en thee van kantoor. Maar geen zorgen, je komt niks tekort. Zo ontvang je €80,- netto per maand buitendienstvergoeding.ArbeidsvoorwaardenToon meerToon minder Bekijk Onze
arbeidsvoorwaardenArbeidsvoorwaarden
Elke maand je Persoonlijk Budget kiezen

Het Persoonlijk Budget is een percentage van je bruto maandsalaris en ontvang je bovenop je salaris. Afhankelijk van je salarisschaal is dat tot 24% van je brutosalaris, inclusief 8% vakantiegeld. Je bepaalt zelf waaraan je het Persoonlijk Budget wilt besteden. Zo kun je het uit laten keren voor een maandelijks extraatje. Of je koopt extra verlofdagen.
Flexibele werktijden

Wil je zelf je werkweek indelen? Samen met je leidinggevende bepaal jij zo veel mogelijk je eigen werktijden. We werken 8 uur per dag. Afhankelijk van je werkzaamheden, heb je de mogelijkheid om, wanneer het kan, thuis te werken.

Vervoer

Bij Stedin werken we elke dag aan de energietransitie. Dat doen we bij klanten, op kantoor, thuis of in de put. Onze werkzaamheden en functies zijn heel verschillend. Daardoor hebben we ook verschillende reisbehoeften. Voor sommige functies krijg je een 100% elektrische bedrijfsauto of -bus. In andere functies kan je kiezen voor een OV-kaart die je ook in je vrije tijd mag gebruiken. Wissel je liever af? Kies dan voor flexibel reizen met eigen vervoer, OV en een extra netto vergoeding voor de fiets. Stap je op de fiets dan ontvang je 33 cent netto per kilometer, met de auto is dat 23 cent. Voor zakelijke reizen kun je gebruik maken van een deelauto, die zijn natuurlijk ook 100% elektrisch. Nu reageren

Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan? En nu en later genoeg te doen hebben? Reageer dan snel. Solliciteer gewoon met de knop ‘solliciteren’. Vergeet niet je CV mee te sturen. Je hoeft geen motivatie mee te sturen, maar dat mag wel. Als we ook denken dat je bij ons past, nemen we snel contact met je op voor de vervolgstappen. Wij wensen je veel succes!Solliciteren
Hein van der Meij

Vragen? Bel, mail of app direct met onze recruiter Hein Hein.vanderMeij@stedin.net
06 25 328 890